南京途牛科技无限公司党委:学透党建“办法论” 留心生长“偏向盘”
2019-08-30 07:59:00
来源:新华日报
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  弄潮互联网13年,南京土生土长的途牛,为何能在竞争白热化的OTA(在线旅游)范畴异军崛起?“经过过程党建赋能,企业不只要了行稳致远的‘偏向盘’,还装上快速生长的‘强引擎’。”途牛科技无限公司资深副总裁、党委书记张伟说。

  环绕“活力牛”“生长牛”“担当牛”“影响牛”的四个“牛”党建理念,近年来,途牛经过过程激活“白色基因”,赓续为企业生长注入“白色力量”,为互联网企业树起一面党建旗号。

  “精力之钙”滋养白色“牛人”

  “红领牛人”党群共享办事中间内,挂着党徽的白色背景墙非分特别无能,与之照应的,是墙上“党建引领,途牛更牛”八个大年夜字。“这句党建标语已深刻每个途牛人的心。”张伟简介说,党委旗号鲜明地发挥党组织的堡垒感化,以党建聚人心,以党建促进长。

  年青,是途牛最闪亮的标签,分布在全国各地的7000名员工,均匀年纪唯一27岁,企业党员的均匀年纪不逾越28岁。若何用年青人脍炙人口的方法展开实际进修,赞助他们补足“精力之钙”,既长短公企业党建的合营课题,也是途牛塑造企业文明的内涵请求。

  年青党员创意点子多、自立认识强,途牛鼓励优良年青党员担负党务骨干,建立“专职+兼职”党建部队,70多名年青党员积极参与到企业党建中。党委经过过程线上+线下各类平台大年夜力宣传,把表示凹陷的年青党员推向更大年夜的舞台。

  途牛党委还经过过程发挥支部党务任务者的聪慧才干,用更符合年青人口味和特点的方法展开党建任务。途牛的每个党员,都有一件定制的文明衫。白色POLO衫上, “呆萌”的小牛正奋力挥动党旗。以这个笼统为基本,一系列融合党建元素的文创产品也相继推出:亮明身份的党员任务牌、党员导游佩带的徽章……点点创意,让白色力量涌动在纤细的地方。

  方才被评为南京市玄武区优良共产党员的刘莉,是途牛党委委员,也是企业批发平台总经理。她说,年青人的创意和活力,让途牛的党建任务出现出“百花齐放”的格局,吸引愈来愈多的白色“牛人”向组织靠近。2017年以来,公司前后有200多名员工请求入党,前后生长15名中高层骨干成为党员或入党积极分子。

  “创新之力”激活党建“代码”

  环绕“搜集生长到哪里,党的任务就覆盖到哪里”的目标,途牛将互联网企业的技巧优势和思想方法融入基层党建,赓续创新实际进修和组织活动方法,激活党建“代码”。

  “互联网企业任务节拍快、压力大年夜,员工时间碎片化,同时他们广泛思想活泼,传统党员教导和管理方法,很难达到预期后果。”途牛党委专职副书记赵军杰说,强化进修后果,必须依托创新手段。在定期展开“三会一课”的同时,企业依托技巧力量雄厚的优势,创设“途牛党建”微信公众号、党员服装论坛t.vhao.net、钉钉群、邮箱群、牛人党群之家等5个线上平台,同时采取微视频、微动漫、微进修、微领会等方法,完成党员教导“面对面”“键对键”相结合,使企业党建从实际世界扩大到搜集空间。

  理念更新,让途牛蹚出一条互联网企业党建的新路。客岁9月,中组部、中心网信办在深圳召开全国互联网企业党建任务座谈会,江苏仅2家企业获邀参加,途牛就是个中之一。本年7月,省委授予途牛党委“先辈基层党组织”称号,这也是全省独逐一家被表扬的互联网企业。

  “实际之光”照亮生长“路标”

  途牛为何如此看重党建任务?张伟用一组数据答复:党员在途牛员工中的占比为12%,基层干部中的比例为24%,核心管理层占比达50%,“党员是途牛先辈力量的代表,只要赓续晋升党员的实际水平和思维境地,才能留心企业前行的‘偏向盘’。”

  全域旅游上升为国度计谋、互联网与家当融合赓续深化、支撑平易近营经济的力度持续加码……得益于一系列利好政策,途牛的高质量生长之路越走越宽。“没有党的引领,就没有明天的途牛。”张伟说,学深悟透党的实际知识和办法论,将其与企业的生长实际慎密接洽,是途牛近年来赓续扩大年夜市场份额的“宝贝”,途牛将一直果断听党话、跟党走的信念,确保企业的生长与党的方针政策同向同业。

  途牛去岁首年代率先上线白色旅游专题频道,今朝已有覆盖全国的白色旅游线路9000多条。途牛主举措为,采取线上+线下旅游新批发方法,赞助陕西、青海等地区大年夜力生长旅游业,促进本地经济生长,被中国搜集社会组织结合会评为年度“搜集扶贫优良案例”。据不完全统计,客岁途牛为国度器械部扶贫协作和对口增援的有关地区保送旅客逾越100多万人次。

  13年艰苦创业,党建是途牛生长强大年夜的“压舱石”;13年创新逾越,党建是途牛开疆拓土的“导航仪”。用互联网思想画好党建“齐心圆”,途牛的将来会更“牛”。

  本报记者 盛文虎

作者:  编辑:夏禹玮  
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